[forum-prof] MPOG ensaia reduzir regime de dedicação exclusiva nas universidades federais à condição de gratificação Boletim da ADUSP
Tarso Mazzotti
tmazzotti at me.com
Mon May 25 18:08:47 BRT 2009
MPOG ensaia reduzir regime de dedicação exclusiva nas universidades
federais à condição de gratificação
O Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) apresentou a
diretores do Andes-Sindicato Nacional, em 13/5, uma proposta
preliminar de reestruturação da carreira dos docentes das
universidades federais, que teria sido elaborada em conjunto com a
Advocacia Geral da União, Controladoria Geral da União e os
ministérios da Ciência e Tecnologia e da Educação.
A proposta foi apresentada, na mesma data, ao Sindicato Nacional dos
Servidores Federais da Educação Básica e Profissional (Sinasefe) e ao
Fórum de Professores das IFES (Proifes) e, em ocasião anterior, à
Associação dos Reitores das Instituições Federais de Ensino Superior
(Andifes).
Segundo o secretário de Recursos Humanos do MPOG, Duvanier Ferreira, a
formatação da proposta se faz urgente em razão do Acórdão 2731/2008 do
Tribunal de Contas da União (TCU). O acórdão determina providên cias
para reduzir as irregularidades e ilegalidades dos vínculos hoje
existentes entre as instituições federais de ensino superior (IFES) e
as fundações privadas ditas de apoio. Para Duvanier, as modificações
propostas na carreira dos docentes das universidades federais
contribuiriam para cumprir as determinações do TCU.
A proposta, que ainda está em estudo, prevê mudança no conceito de
“Dedicação Exclusiva” (DE), com a criação de uma “Gratificação de
Dedicação Exclusiva”. Os docentes passariam a optar semestralmente por
essa gratificação e os não optantes passariam a ser docentes em regime
integral de 40 horas. A Gratificação Específica do Magistério Superior
(Gemas) seria extinta.
“Mera gratificação”
O professor Ciro Correia, presidente do Andes-SN, afirmou na ocasião,
após ouvir a apresentação do ministério, que a proposta parece ir
justamente contra as preocupações do TCU de corrigir os problemas
apontados no seu levantamento e as determinações do Acórdão 2731/2008.
“O que precisa ser preservado e valorizado é justamente o conceito
atual de dedicação exclusiva enquanto regime prioritário de trabalho
nas universidades públicas, ao contrário de reduzi-lo à condição
precarizante de mais uma mera gratificação, como se não bastassem as
já existentes! Transformar a DE numa complementação paga como
gratificação semestral apenas irá incentivar os professores a se
submeterem aos projetos hoje administrados e do interesse de fundações
privadas na busca por superar o valor desta gratificação”, disse Ciro.
O presidente do Andes-SN destacou que outros itens da proposta que
visam garantir a transparência dos contratos firmados pela
universidade – como realizar pagamentos pelo Sistema Integrado de
Administração de Recursos Humanos (Siape), determinar teto para as
complementações e recolher Imposto de Renda sobre os montantes pagos –
escamoteiam a questão central da coerência dos objetos dos projetos
com os propósitos da universidade, que não devem e nem podem se
confundir com os de prestação de serviços que não tenham qualquer
caráter acadêmico.
“Lógica perversa”
Para Ciro, a lógica que permeia a proposta “é enviesada em relação às
determinações do TCU e perversa no sentido de fazer aumentar os
problemas hoje já existentes nas carreiras das universidades quanto à
precarização e inseguranças remunerató rias e previdenciárias”.
Ainda segundo o professor, nenhum tópico da proposta toca, sequer, na
questão central dos problemas levantados pelo TCU: o fato de
dirigentes das IFES ocuparem simultaneamente cargos de direção nas
administrações das fundações privadas “ditas” de apoio, com as quais
estabelecem contratos.
“Para nós, não há nada que justifique a presença dessas entidades
privadas dentro das universidades, pois elas desvirtuam a atividade
acadêmica com o engodo da autonomia”, acrescentou Ciro. “Na verdade, o
que essas fundações fazem é comercializar interesses privados
utilizando a estrutura e a capacidade de trabalho das universidades
para gerar uma receita que vai parar nas mãos de poucos”.
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